公司简介

          江苏盛大众联保险代理公司成立于2004年9月16日（苏保监发[2004]26号）是经原中国保监会批准设立的一家省级专业保险代理公司，注册资本金1000万元，2004年10月1日正式开业，经过16年的发展，公司批设11家分公司，主营个人寿险和中小企业团体保险，2018年-2020年连续三年寿、团险新单保费突破一个亿，其中、寿险标准保费稳定在6000万／年以上，且品质优秀，13个月继续率高达95%。

         创始人及董事长兼总经理赵建玉先生具有25年的寿险从业经历，1996年，他放弃机关生活，走进保险，并从基层干起，通过5年的努力晋升到保险营销最高职级--督导(也称总监)，辖属七个营业部、52个室、600多名营销精英，督导区产能连续多年排太保系统全国前列，并多次获最高荣誉称号，2003年太平洋人寿江苏分公司高峰会，赵建玉先生获得督导级海豚金奖（第1名）。

         他深受团队伙伴们的爱戴，被团队伙伴们称为“老船长”！

         他非常了解保险代理人，深爱保险代理人，深知保险代理人的困苦！

         他一心要改变传统寿险营销模式，全身心致力于“提升保险代理人薪酬待遇、提升保险代理人社会地位、提升保险代理人公众形象” 的工作研究上。

         带着这个神圣的使命，赵建玉先生于2004年9月毅然放弃30万年薪和高管的平台，投身中国保险中介事业，为他的神圣使命而奋斗！

         他带领他的团队创新营销《基本法》，从传统多层组织架构改革为三层，提升了各层级人员待遇，特别是大幅度提升底层销售人员的佣金，有效提升了底层销售人员收入。

         他大胆招聘并亲自培养大学生白板员工，专业打造后援管理与服务团队，总部24名员工，研究生和本科学历占65%；他推出“两点一线”式的服务模式，让代理人倍感尊重和温馨，提升保险代理人社会地位，从业信念和工作效率显著上升。

         他带领他的团队推出“游遍中国，游遍世界”激励文化，让绩优代理人每个季度都能享受高品质的旅游度假机会，给代理人季度设定了明确的奋斗目标，激励更多的代理人创绩优，从此实现优雅的做保险，提升了保险代理人地位和公众形象。

         他带领他的团队制定年度《众联之星》荣誉奖章，给代理人年度设定了至高无上的荣誉目标，且新单、继续率和合规三大硬性考评指标，既激励代理人提升新单产能，又提升了保单品质和合规经营意识。

         他带领他的团队创新线上线下双轨制培训模式，既保证代理人学到知识，又改变了死板的考勤扣款制度，得到广大代理人拥护，近几年公司每年投入培训经费都超百万元。

         他带领他的团队不惜重金升级业务、财务管理与服务系统，即将上线的新系统可实现从代理人入职、保险代理合同、工号、产品介绍与计划书制作、新单信息、组织架构、续期管理、首续佣明细、组织利益明细和离职等全方位管理与服务。

         2015年，他带领他的团队创新开发【保险代理人之家】服务平台，把保险公司保险代理人的“痛苦”转变为“快乐”，助力广大保险代理人业绩与收入双倍增，并从此实现优雅的做保险！

“痛苦”与“快乐”

         一、保险公司代理人产品单一，无法满足客户的需求，成交率低下，很“痛苦”；而盛大众联合作多家寿险公司，产品既丰富又优秀,可满足不同客户的需求,签单成功率高，甚至谈一个客户可以签一家保单，很“快乐”!

         二、保险公司基本法层级多，晋升难，底层代理人佣金低，生存难，很“痛苦”；而盛大众联基本法只有三层，晋升容易，管理津贴高，底层及各层级代理人终身双佣金,各层代理人收入都高，很“快乐”!

         三、保险公司早会考勤制度太苛刻，很多个人和家庭有困难而无法天天出勤开早会的代理人无法生存，很“痛苦”；而盛大众联早会线上与线下相结合，学习更方便，轻考勤,不扣款,专兼职代理人都能生存，很“快乐”!

         四、保险公司代理人一个工号只能销售一家产品，无法为中高端客户量身定置满足全面需求，给其他公司保险代理人留下再次销售的机会，老客户资源流失率很高，很“痛苦”；而盛大众联与多家保险公司合作,代理人一个工号能销售多家产品，能满足客户全面需求，不给其他保险公司代理人留下再次销售的机会，老客户很少流失，且多家公司业绩都计入奖励和考核，都可享受续期佣金，很“快乐”！

         五、保险公司激励方案虚名多实利少，代理人获得的奖品大多为仿造品，放一段时间就锈迹斑斑，放在室里很不雅，丢掉又不舍，很“痛苦”；而盛大众联奖品都是真金白银，同时，每季度一次高品质旅游度假，一次国内一次国外，景点永不重复，很“快乐”！

        为满足更多寿险营销精英实现独立经营、减少管理层级的愿望，他从2018年推出个人工作室制度，支持房租费，配助理，有效提升大团队长的独立经营能力。

        为了适应新营销时代，更好服务全省广大保险代理人和客户，公司决定每年投入400万元，高标准建设、升级分支公司。

盛大众联合作的公司产品优秀

        盛大众联与市场上经代主流的寿险公司合作，产品既丰富又优秀，如：

        与同方全球人寿合作，主打重疾险、终身寿险；

        与信泰人寿合作，主打健康险、增额终身寿险、养老年金险；

        与泰康人寿合作，主打医养融合的养老社区；

        与君康人寿合作，主打增额终身寿险、健康险；

        与恒大人寿合作，主打养生谷及配套的养老险产品；

        与恒安标准人寿合作，主打老年恶性肿瘤险；

        与百年人寿合作，主打增额终身寿险、养老年金险和健康险；

        与中荷人寿合作，主打健康险和老年恶性肿瘤险。

盛大众联五年发展目标与公益事业

（2021-2025年）

        盛大众联决心深耕江苏，服务民生，计划用五年时间基本建全全省市、县区服务网络，提供5000名就业岗位，寿险新单期交保费每年20%增长，今年力争破亿元，到2025年力争达2亿元。

        公司积极参与公益事业，先后参与贵州、徐州等地扶贫，资助洪泽区三河镇30名贫困家庭孩子上学，从小学一直到大学毕业。

        公司总部设在省会南京（建邺区江东中路河西万达中心Ｂ座写字楼25层），环境优雅，交通方便。

        分公司：苏州分公司、无锡分公司、常州分公司、淮安分公司、楚州分公司、启东分公司、海安分公司、江阴分公司、金湖分公司、沭阳分公司和洪泽分公司，如皋等分公司待批，业务辐射江苏全省。

        2014年6月11日中国保险报副总编祖兆林先生专访赵建玉先生，并发表：《借鉴“如家”模式，盛大众联代理从产险走向寿险》文章，在中国保险报，中保网上等多家媒体上刊载。

        成立至今，盛大众联先后被地方政府和行业协会多次评为《先进单位》、《诚信示范单位》等荣誉称号。

        建司宗旨：共建家园，共享利益，共创辉煌！

       与我们同行，开创崭新未来！

       董事长热线电话：17705170011（也是微信号）